Unsere Semianrangebote für das Jahr 2012


Für Rückfragen und weitergehende Informationen rufen Sie uns an, unter der Rufnummer 02735 / 77 37-0 stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung!

 

Titel
Inhalte
Termine
 
 
 
Führen durch
Öffentliches Verhaltenstraining für Führungskräfte
 
Vorbild
mittelständischer Unternehmen
 
 
5-monatiger Entwicklungsprozess
Zeitraum:
 
mit 6 intensiv Trainingstagen
 
 
jeweils verbunden durch 4-wöchige Praxisphasen
Mai 2012
 
 
bis
 
September 2012
 
 
 
 
 
 
 
Trainingszeiten, 09.00 - 17.00 Uhr
 
 
8 - 12 Teilnehmer
 
Professionell
Persönliche Wirkung erkennen und erzielen
 
Präsentieren
Professionell Arbeiten mit Laptop und Beamer
26. März 2012
 
Präsentationsinhalte gekonnt visualisieren
 
 
Umgang mit Lampenfieber
25. Juni 2012
 
Tipps und Tricks
 
 
Videoaufzeichnung und Analyse
24. September 2012
 
 
 
 
Tageseminar, 09.30 - 18.00 Uhr
 26. November 2012
 
3 - 8 Teilnehmer
 
 
 
 
Intelligenter
Ob beruflich oder privat - die Anforderungen steigen,
 
Umgang mit Stress
der Stress wird größer.
 
  Wir haben gelernt, uns "durchzubeißen". "Sich bloß nichts

  anmerken lassen!" ist die Devise und - "Was sollen die
 
 
anderne sonst von mir denken?" eine andere. Oft ist uns

 
nicht bewußt, dass es einzig und allein um uns geht. Was
 
  können die Konsequenzen dieses Verhaltens sein? Persön-  
  liche Unzufriedenheit, Unwohlsein und stressbedingte Krank- 12. März 2012
  heiten sind drei von vielen Folgen.  
 
Wann wollen Sie anfangen, etwas für sich zu tun?
 25. Oktober 2012
  in diesem Tagesseminar erfahren Sie zunächst einmal,  
  welche Reaktionen Stress in Ihrem Körper auslöst. Im  
  Weiteren lernen Sie Ihre ganz persönlichen Stressoren  
  kennen, identifizieren Ihre mentalen, stressverstärkenden  
 
Denkmuster und entwickeln individuelle Strategien, um mit 
 
 
Stress intelligenter umzugehen.
 
     
 
Tagesseminar, 09.00 - 17.00 Uhr
 
 
4 - 10 Teilnehmer
 
 
 
 
Zeitmanagement
"Ich habe keine Zeit." Oder "Der Tag hat einfach zu wenig
 
 
Stunden." Wie oft benutzen wir diese oder ähnliche Sätze?
 
  Zeitmanagement heißt nicht, seine Zeit möglichst genau zu
 
  verpanen. Zeitmanagment ist die Kunst, seine Zeit optimal
 
  zu nutzen. Was jedoch ist "optimal"? In diesem ein-
 12. März 2012
  tägigen Seminar lernen Sie verschiedene Modelle zum
 
  Thema "Umgang mit Zeit" kennen. Sie entdecken Ihre per-
01. Oktober 2012
 
sönlichen "Zeitfresser" und beginnen Ihren Blick auf den
 
 
Umgang mit Zeit zu verändern. Somit stellen Sie die

 
Weichen für mehr Zufriedenheit und Erfolg - beruflich wie
 
 
auch privat.
 
 
 
 
 
Tagesseminar, 09.00 - 17.00 Uhr
 
 
4 - 10 Teilnehmer